朝、メールサーバーに障害が発生。このため、メールが読めない人が続出。

私もその一人で、窓際もそうだったのだ。

こういう時、まずは個別の問題なのか、それともサーバー単位の問題なのか、後者ならば告知文書が掲載されているか。

掲載されていないなら、連絡を取り、関係セクションが認知しているか、対処中か、文書は出る見込みか…を確認する。

そして、事業所内に広報する。こうしないと、利用者が次々に問い合わせをしてきて、我々はその対応に忙殺されてしまう。トラブルがあった時には、トラブルがあった事実を掲示するだけで、問い合わせはグッと減る。

こういう確認作業でバタバタしている時に、

窓際「あれ？メールおかしいな。」（周囲がさんざん言っていて、みんなバタバタ調べたりしているだろ）

窓際「（他の人に）メールなんかおかしくない？」（うるせーよ。他の人は調べていて忙しいんだから、役に立たないなら邪魔だけはするな。）

窓際「死んだ人が（グループアドレスに）メールを送っているけどさー、あれってどうやって送っているの？」（お前、それはるか昔から同じルールなのに今頃何言ってるの？しかも、状況考えろよ。）

もうさ、技術レベルが低くて役に立たないは仕方ないとして、いいから対処中の邪魔をするな。

他の利用者が来た時に事情説明をして、対処人員の負荷を減らすとか、できないなりにやれることはあるだろうよ。

登場人物紹介

• おもちゃメガネ…一応私の上司。現在、第二期政権（上司）の真っ最中。無駄に声が大きく、しょっちゅうボヤく。
• 死んだ人…私の同僚。なんかゾンビのように居なくなったかと思えば復活する。仕事ぶりは適当で、周囲からの意見を聞かず暴走する。よって、この人が担当すると失敗する案件が多い。
• ※…アトピーなのかいつもボリボリと掻いている。人と話しながらもボリボリ。発表しながらもボリボリ。仕事を溜め込む癖があるのに、何でも首を突っ込んで自分のところに溜め込む。そのうち溜め込みすぎると、具合が悪くなってさらに遅延というのを毎度繰り返す。
• VB… 前政権（前の上司）である。この人も仕事を溜め込む癖がある。また、上司だが、部下に仕事を振らずに自分でやろうとする癖がある。技術的なことが好きでそ ういう仕事は熱心だが、マネージャーとして、交渉したり、部下を指導・育成することには、あまり感心がなく、意思決定を求めると、ウダウダ言っていつまで も意思決定をしない癖がある。
• おそ松…東京の本社から異動。早い話、使えないから追い出され、同じ居室の子会社に出向になった。ボソボソと喋り、いるのかいないのかわからないくらい存在感がない。名前は仕事ぶりがお粗末だから。
• 窓際…いわゆる窓際族。これといって特徴がない。
• マル…子会社の直採用組の中では一番古いせいか、中間管理職的な立ちふるまいをしている。が、話が長い割に要点がまとまっていない上に途中からヒートアップすると、キーキー甲高く大きな声で言い始める癖がある。
• 婿殿…婿入りした人。私よりも年齢はちょっと上だが、入社は後だし、微妙な関係である。
• ぽんぽこ…タヌキオヤジだから、ぽんぽこ。腹もぽんぽこタヌキ状態で、タヌキ寝入り…いや、マジ寝を会議中にする。元上司であるが、今は外部の会社に出向。
• DV…1ヶ月程度の間だけ、私の職場に配属された人。どうも、前の事業所では協力会社の人にパワハラをしたらしいとの噂。そのせいか、すぐに関係会社へ出向となり、この職場を去った。（確かに電話の相手が協力会社の時はネチネチ責め上げる感じだった。）
• じぃじ…部長。お口くちゃい。人事屋あがりの外様システム部長。なんか、ビジネス書に影響を受けやすく、受け売りが多い。